Gastbeitrag von Susan Damm

Die Überlandwerk Rhön GmbH (ÜWR) freut sich, auch in diesem Jahr neben zwei kaufmännischen auch fünf gewerblichen Auszubildenden zum erfolgreichen Abschluss ihrer Ausbildung gratulieren zu dürfen.

Alle Absolventen haben ihre Prüfung mit Bravour bestanden und wurden nun in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernommen. Damit setzt das Unternehmen erneut ein starkes Zeichen für die kontinuierliche Förderung von Nachwuchskräften aus der Region.

Lukas Abe aus Birx wird künftig im Bereich Elektroinstallation / Service eingesetzt. Jakob Eberle aus Dermbach verstärkt den Netzbereich Feldatal in Neidhartshausen. Ben Schmitt aus Oberwaldbehrungen sowie Kevin Straub aus Hohenroth werden beide im Netzbereich Streutal in Ostheim tätig sein.

Emil Zirkelbach aus Schönau findet seinen Platz im Bereich Elektroinstallation / Projektgeschäft. Alle fünf jungen Fachkräfte freuen sich nun auf die neuen Aufgaben innerhalb des Unternehmens.

Mit 32 Auszubildenden bei insgesamt rund 230 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unterstreicht die ÜWR ihre Rolle als einer der bedeutendsten Ausbildungsbetriebe in der Region. Die Ausbildungsquote von knapp 14 Prozent zeigt das hohe Engagement des Unternehmens für die Qualifizierung junger Menschen.

Die Nachwuchskräfte erhalten eine praxisnahe und abwechslungsreiche Ausbildung in der modern ausgestatteten Lehrwerkstatt und lernen frühzeitig, Verantwortung in den Fachbereichen zu übernehmen.

„Die Ausbildung eigener Fachkräfte ist für uns ein zentraler Bestandteil der Personalentwicklung“, betont die Geschäftsführung. „Wir freuen uns, dass wir erneut engagierte junge Menschen für eine Zukunft bei der ÜWR gewinnen konnten. Sie sind wichtig, die Energieversorgung in unserer Heimat langfristig zu sichern.“

Die Überlandwerk Rhön GmbH gratuliert allen Absolventen und wünscht ihnen einen erfolgreichen Start in ihr Berufsleben beim Überlandwerk.